توجَّهَ فضيلة الأستاذ الدكتور/ كامل جاهين عميد الكلية، وسعادة الأستاذ الدكتور حسن إبراهيم وكيل الكلية، في زيارة مفاجئة أمسِ إلى المدينة الجامعية للاطمئنان على طلاب المدينة الجامعية، والتأكد من سلامة الوجبات الغذائية وجودتِها، وقد صحبهما في هذه الجولة فضيلة الدكتور سيد عبد المجيد مدرس أصول الفقه بالكلية والأستاذ أحمد أبو المجد بهيج مدير الكلية.
من جانبه قام فضيلته بالمرور على المطابخ والغرف وصالات الاستقبال، لمعاينة كلِّ ما يتعلق براحة الطلابِ وسلامتهم.
كما شدد فضيلته على العاملين بالمدينة على ضرورة التأكد من سلامة الوجبات الغذائية وتفقدها بشكل دوري لتجنب أي أخطاء ترد بهذا الصدد.
حفظ الله أبناء كليتنا العامرة وأعاننا على خدمتهم، ووفقنا وإياهم لكل خير.
تحقيق التميز العلمي في العلوم الشرعية محليًا وعالميًا، وبناء الطلاب وفق رؤية وسطية تستشرف المستقبل، وتحافظ على الثوابت، وتواكب المتغيرات.
تسعى كلية الدراسات الإسلامية للبنين بأسوان إلى الاستثمار الأمثل لطاقات أعضاء هيئة التدريس في بناء منظومة شرعية تربوية حديثة، لإعداد خريج متميز، والنهوض بالبحث العلمي في المجالات الشرعية، وتسخير ذلك لتحقيق أقصى استفادة لخدمة المجتمع وتنمية البيئة المحيطة.
استثمار كون الكلية هي الوحيدة للتعليم الديني في المحافظة في تلبية حاجة المجتمع الملحة لخدمات الكلية.
تمكين الوسائل المعاونة للتدريس لتحسين ضعف التعليم قبل الجامعي
تقوية التعليم قبل الجامعي بمساهمة أعضاء هيئة التدريس في المشاركات المجتمعية
استثمار منسوبي الكلية ذوي الكفاءة التكنولوجية في تحول الكلية رقميا استجابة لاتجاه الدولة في التحول الرقمي
تقوية الوسائل المعاونة للتدريس والاعتماد على الإمكانيات الحديثة مع سعي الدولة نحو التحول الرقمي الشامل
الاتجاه العام للدولة لدعم توكيد الجودة يؤدي إلى ارتفاع الموارد المالية والمادية المخصصة لأنشطة الجودة
العمل على فتح بعض الأقسام العلمية مثل (قسم اللغة العربية، والدعوة) مع اتساع رقعة نشاط الكلية.
الاستفادة من كفاءة الأساتذة الموجودين بالكلية لتمثيل الأزهر محليًا وإقليمياً.
إلغاء الكتاب الجامعي الموحد لزيادة الموارد المالية والمادية المخصصة لأنشطة الجودة.
تعظيم انتشار نشاط الكلية من خلال مساهمة أعضاء هيئة التدريس في المشاركة الاجتماعية.
تقليل تفشي ظاهرة الأمية في المجتمع المحلي كون الكلية هي الوحيدة للتعليم الديني في المحافظة.
تعظيم كفاءة الخريجين لتفادي مشكلات التوظيف لوجود أساتذة من الكلية أعضاء باللجنة العلمية الدائمة لترقية أعضاء هيئة التدريس.